Vendredi 2 juin 2023 - 14:30
Les fabriques du problème public du congé de paternité au prisme du genre.
Pour une pluralité des modes d'être scientifiques.
Cette thèse porte sur les fabriques du problème public du congé paternité qui a vu le jour en novembre 2017 et a conduit, le 23 octobre 2023, à une modification de la loi. La durée du congé paternité est passée de quatorze jours à vingt-huit jours. Cette recherche repose sur une enquête de terrain menée auprès des entrepreneur.ses de cause de l’allongement du congé paternité – trois associations et collectifs féministes (PA.F, Parents & Féministes et ParentEgalité) et un groupe de dix pères – et une analyse sémio-discursive des représentations médiatiques de ces mobilisations dans les médias dits « de référence » et la presse féminine. L’enquête consiste à suivre les coulisses de la construction de la cause de l'allongement du congé paternité en interrogeant les passages des expériences intimes de la parentalité des acteur.ices engagé.es<http://xn–engag-fsa.es/>, à leur engagement et leurs formes d’apparition dans l’espace public. À travers une méthode « composite », prêtant attention aux expériences, aux pratiques, aux discours et aux représentations, ce travail cherche à révéler les dynamiques de genre plurielles qui traversent la structuration et les médiatisations de ce problème public. Nous montrons ainsi comment les fabriques du problème public du congé paternité – une cause associée à des enjeux d’égalité femmes-hommes – reconduisent paradoxalement des rapports de pouvoir de genre aux niveaux symboliques et matériels. Cette thèse s’inscrit au croisement des épistémologies féministes (care et savoirs situés), des approches pragmatiques des problèmes publics et de l’étude des médias en SIC.
Mots-clés : congé paternité ; problème public ; espace public ; parentalité ; genre ; féminisme ; masculinités ; médias ; épistémologies féministes
